Организационное и управленческое обеспечение процесса формирования и развития организационной культуры

Тихомирова О.Г.



Аннотация

В настоящее время одной из существенных проблем, стоящих перед руководителями предприятий различной сферы деятельности, является проблема повышения эффективности, конкурентоспособности, привлечения потребителей, инвесторов. Формирование и развитие организационной культуры, наиболее соответствующей специфике и целям данной фирмы, позволяет успешно решить эти задачи. Эффективная организационная культура формирует положительную репутацию и привлекательный имидж фирмы, способствует внедрению инноваций, созданию интеллектуальной собственности, тем самым увеличивая рыночную стоимость организации и повышая ее конкурентоспособность.


Ключевые слова:

культура, развитие, организация



Creative Commons License

This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License
Информация 2001-2019 ©
Научно-технический вестник информационных технологий, механики и оптики.
Все права защищены.

Яндекс.Метрика